Geschäftsbericht der Lindenhofgruppe 2021

übernehmen können. Wir arbeiten schon heute mit digitalisierten Hilfsmitteln, wie der PARO Robbe oder Klangkissen. Sie unterstützen uns in der Pflegearbeit. Auch das Belegarztsystem 3.0 sehe ich als echte Herausforderung: dass Ärztinnen und Ärzte sowie die Pflege ihre Ziele als Team erreichen, und das erst noch DRG-optimiert. Nicole Krestan: Die Attraktivität als Arbeitgeberin zu festigen, weiterzuentwickeln und auszubauen, sehe ich sowohl als Chance als auch als Herausforderung. Die in- terprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit ist ein weiterer Punkt – vor allem in dem Setting, in dem wir bei der Lindenhofgruppe unterwegs sind. Wenn wir es schaffen, das Miteinander authentisch zu leben, haben wir nicht nur einen grossen Schritt gemacht, sondern auch ein weiteres Alleinstellungsmerkmal erwirkt. Wo können Sie sich Zeitinseln sichern, um Ihre per- sönliche Work-Life-Balance zu gewährleisten? Christine Althaus: Für mich sind der interne Austausch und die Mittagessen mit Kolleginnen und Kollegen sehr wichtig. Hier kann man sich mit bewussten Pausen wieder auf- laden. Zudem tauche ich gerne über den Sport und meine Familie in andere Welten ein. Dabei kann ich auftanken, damit ich in der Folgewoche wieder zum Geben bereit bin. Man muss sich selber pflegen und hegen, damit man auch für sein Team da sein kann. Nicole Krestan: Die Pausen oder Inseln, die man sich schafft, müssen unantastbar sein – auch wenn sie nur ganz klein sind. Wenn man dem permanenten Druck nachgibt, verschwinden diese Pausen und damit auch die Möglichkeit für den Austausch – sei es mit dem Kader des Operationsbereichs oder den einzelnen Mitarbeitenden. Das gilt auch im Privaten. Ich brauche in meiner Freizeit ganz bewusst Zeit für mich und meine Nächsten und halte mich gerne in der Natur auf. Die Corona-Pandemie hat das Ganze nun sicherlich auf die Spitze getrieben. Sie hat aber auch bestätigt, dass Auszeiten sehr wichtig sind – und zwar ohne schlechtes Gewissen. Da ist jeder für sich selbst verantwortlich. 40 Geschäftsbericht 2021 Lindenhofgruppe Pflege